Grob gesagt, es gibt einen Geist, der Acht­sam­keit kennt und einen, der sie meidet. Der Geist, der die Acht­sam­keit meidet, ist dein Ego. Der andere Geist, der sie kennt, den nenne ich gerne den reinen Geist. Du kannst ihn aber auch univer­sel­len Geist oder den gött­li­chen Geist nennen. Oder viel­leicht hast du einen eige­nen Namen für ihn. Das ist ganz gleich. Den reinen Geist bringst du mit, wenn du zur Welt kommst. Oder denkst du, dass du geist­los zur Welt gekom­men bist? Sicher­lich nicht, denn ohne Geist kein …

Wenn du deine innere Stärke wieder­ent­de­cken willst, musst du dir zunächst bewusst machen, wie dein Geist funk­tio­niert. Um deinen Geist kennen­zu­ler­nen, mache einen Schritt zurück und nimm die Rolle des Beob­ach­ters ein. Als Beob­ach­ter bist du Zeuge deines Geis­tes und seiner Funk­tio­nen. Du kannst deine Gedan­ken und Emotio­nen beob­ach­ten und so leicht lernen, deinen Geist und seine Akti­vi­tä­ten zu erfor­schen. Deshalb soll­test du dich jeder­zeit bemü­hen, dein Bewusst­sein in der Beob­ach­ter­rolle des Geis­tes zu lassen. Solange du das nicht tust, versinkst du in …

Neben der Angst ist Schuld das Grund­ge­fühl, das deine Lebens­si­tua­tio­nen am Stärks­ten beein­träch­tigt. Die Schuld nimmst du direkt wahr, indem du dich für etwas oder jeman­dem gegen­über schul­dig fühlst. Es kommt sogar vor, dass dich jemand von einer Schuld frei­spricht, du dich aber trotz­dem schul­dig fühlst. Oder du fühlst dich für etwas schul­dig, ohne dass darüber je gespro­chen wurde. Da es auch sein kann, dass dir jemand für etwas die Schuld gibt, du dich aber gar nicht schul­dig fühlst, erkennst du spätes­tens jetzt, dass dein Gefühl von Schuld …

Durch eine Führungs­kul­tur der Acht­sam­keit entsteht im Unter­neh­men ein neues Bewusst­sein. Die Acht­sam­keit führt zu einem respekt­vol­len und erhe­ben­den Umgang mitein­an­der. Die Mensch­lich­keit tritt in den Vorder­grund der Unternehmung. 

Eine Führungs­kul­tur der Acht­sam­keit hat nicht das Ziel der Gewinn­ma­xi­mie­rung, sondern birgt einen würde­vol­len und respekt­vol­len Umgang mit den Menschen. Acht­sam Führen bedeutet, …